5月份以来,陕钢集团汉钢公司炼钢厂紧紧抓住设备检修后增效时机,再鼓干劲、再添措施、再加压力,迅速掀起安全生产的新热潮。5月份钢坯产量刷新2019年7月最高月产纪录,比原纪录增长10.3%,创历史最好水平,全月刷新日产纪录3次,最高日产同比增长0.8%,刷新周产量3次,其中5月25日-5月31日连续7天日产突破1.3万吨。
锁定目标,精细计划管理
炼钢厂在月初就针对全月的目标任务逐级部署,层层动员,职能科室人员深入现场用专业的视角解决专业的问题,一线员工坚守岗位,拼抢生产任务,全员行动,奋勇争先,形成了全员齐心协力大干的良好局面。同时,对全月的产量任务按照周产计划、日产计划、大班产量计划进行预排,生产科每天动态统计产量进展情况,每天动态沟通微调日计划,调度大班按照生产钢种、停炉停机计划班前下发当班班产计划,保证了生产计划的可控性、合理性。班后对影响产量未完成的原因进行分析,对相关责任人进行严肃追责,真正做到以“班产保日产、日产保周产、周产保月产”的良性、高效的运行模式。
高效联动,激发生产活力
针对公司 “挖潜增效”提出的“一罐到底”生产组织模式炼钢厂主动调整内部生产组织模式。在正常生产期间,两台连铸机中包进行错时换包,时间间隔不小于12小时,连铸停浇至下一浇次转炉开炼时,重罐压罐数量按5个进行控制。在线重罐单罐压罐时间不大于5小时,必要时采取“中包快换模式”消化铁水,为全月达产达效打好基础。设备专业也与生产紧密配合、高效联动,针对重点设备、隐患设备、隐蔽部位开展联合巡检,并纳入常态化检查清单管理。还充分利用停炉停机时间,将原本的设备检修、维护保养工作化整为零,利用生产间歇时间有计划地开展,保证了全月设备的稳定运行,为达产提供了硬件保障。
两眼向内,深挖自身潜力
炼钢厂在提质增效与对标降本攻关活动中,大胆树立起“创标树优”的卓越典范。在“创标树优”过程中善于运用“分析运行找差距,反推过程找问题,添补措施定标准,抓紧落实重分析”的思维与实干方法,善于分析,勤于分析,精准施策。对外,借鉴前期对标挖潜经验,以行业、区域、历史水平为切入口各专业部门强化与对标单位的对标对表,对问题、想办法、达效果,积极推进高锰生铁配加、合金中下线攻关、出钢碳攻关等降本增效项目的实施。对内,以各车间、班组为对象进行对标,找准差距立好标杆,制定具体追赶措施,让对标工作实实在在取得成效,全力助推稳产、提质、增效工作高效有序推进,助力全面提质增产。
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